Introduction

Le CV est le document qui semble le plus « neutre », le plus objectif, or il faut le concevoir comme plus argumentatif que descriptif à travers les éléments présentés : responsabilités, réalisations, résultats, chiffres, mais surtout adaptation au poste, à la mission, et à l'entreprise recherchée.

Un CV sera organisé en fonction de votre argumentaire comme vous pouvez en juger avec le document suivant proposé par l'ECOE. Sa composition générale portera votre marque personnelle, c'est vous qui décidez de placer en haut de la page certains éléments parce que vous vous adressez à telle entreprise. On peut dire que vous êtes le maître du jeu, ou du puzzle !

Nous allons étudier son fonctionnement argumentatif à travers trois items :

• Le type de CV

• L'organisation

• Les rubriques